价格 | 60.00元 |
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品牌 | 骏伯人力 |
区域 | 全国 |
来源 | 佛山骏伯人力资源公司 |
详情描述:
广东省地税系统征收社保费17载效果显著,社保覆盖率达98% 佛山社保代理:2016年全省地税系统征收社保费2777亿元,同比增收316亿元,增长12.84%,实际缴交“五险”人数达到2263.39万人。 自2000年1月1日省政府决定全省社会保险费由地税部门征收起,广东社保费征缴工作进入了一个飞速发展的全新时代,全省社保费由2000年149亿元增至2016年的2777亿元,累计组织社保费收入18722亿元,年均增长20%;实际缴交“五险”人数由1999年的500万人增至2016年的2263.39万人。目前,我省已经成为全国社保体系中参保人数多、社保费征收总额连续多年在全国名列前茅的省份。 依法足额征收地税有实力 “广东地税按照《社会保险法》等法律法规的相关规定和省政府工作部署,统一执法规范、明确业务流程,不断优化社保费征缴管理体系,确保了社保费收入按时足额征收和覆盖面持续增加。”广东省地税局党组书记、局长吴紫骊介绍,17年来,两万多名广东地税人迎难而上、敢于担当,不断加强和完善社会保险费征管体制,充分发挥税收执法刚性,圆满完成了省政府交给地税部门的社保征缴任务,充分展现了“税务铁军”的风采。 以“大数据”推动精细管理。 “这个企业个人所得税工资薪金全员明细申报数据明显高于企业社会保险费申报缴费工资,非常可疑!”广州地税规费管理处小胡向笔者指出通过数据对碰发现的疑点。据介绍,地税部门还可以通过税务登记与缴费登记管户比对个人所得税申报人数、申报工资与企业社保费申报人数、申报缴费工资数据比对等手段,排查少报、瞒报情况,通过质疑约谈企业等手段逐步提高了全省社保参保率和如实申报水平。 事实上,地税部门因为熟悉企业生产经营、财务管理、工资水平等情况,掌握海量数据,对社保费征管效能提升具有重要作用。为了让数据比对真正擦出“火花”,广东地税通过在全省范围内开展社保费费源调查,建立重点费源监控制度,为社保费精细化征收提供了数据支撑。近年来,广东地税还不断强化缴费人户籍管理,及时摸清费源结构及其变动趋势、收入潜力、缴费能力等情况,牢牢把握了社保费征收的主动权。 以税收执法“刚性”确保应收尽收。作为行政执法部门,广东地税在社保费征管中充分发挥税收执法“刚性”,形成了以查账评估、税费互促、重点检查为主要手段的税费一体化征缴体系。广东地税对欠费单位实行跟踪管理,通过加大宣传力度、责令限期改正、查询银行存款账户等措施,有效防止新欠、减少陈欠。 统计数据显示,近五年,广东地税清理社保费欠费170亿元,仅2016年就追缴社保费欠费入库49亿元,取得了良好的社会效应。 落实减负政策地税有作为 近年来,我国经济发展下行压力加大,广东很多企业面临发展困难。广东地税主动对接供给侧结构性改革,积极为省政府制定减轻困难企业负担、阶段性降低社保费率等“援企稳岗”政策建言献策,得到上级部门的肯定和采纳。为了提升企业参保积极性,确保政策全面覆盖,广东地税坚决执行省政府各项社保费政策,严格落实年度缴费基数和费率调整工作,成效显著。 仅2016年,广东地税就落实了一系列降率政策,为企业和职工减负约47亿元:3月1日起,失业保险费率由2%降至1%,其中单位费率降至0.8%,个人费率降至0.2%;7月1日起,执行新的工伤保险费率政策,全省平均费率由0.63%下降至0.43%,下调了32%左右;对生育保险基金累计结余超过9个月待遇支付额的统筹地区,及时将其生育保险费率下调至0.5%以下。上述政策的实施,为企业“降成本”打下了坚实基础 骏伯人力集团全国网点300多个,覆盖全中国大陆31省份!提供全国范围内的人力资源服务外包、五险一金代理、单工伤保险、人才派遣、业务外包、高级猎头等服务! 骏伯人力资源集团(佛山)有限公司 联系人:莫小姐 手机:15815608973 电话:0757-83357918 办公QQ:2291713100 办公微信:jbhrfs301 E-MAIL:2291713100@qq.com
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