深圳公布zui低工资标准今年6月1日起实施

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重磅来袭！深圳市2017年低工资标准公布了！与市民利益密切相关！

深圳2017低工资标准要涨啦

全日制就业劳动者低工资标准：2130元/月；非全日制就业劳动者小时低工资标准：19.5元/小时。新标准自2017年6月1日起实施。
2017年低工资标准是经过专家团队对我市2016年实施低工资政策进行深入调研、科学评估和测算、广泛征求政府相关部门和社会各界意见、综合考虑各方面的因素的基础上制定的，在经市政府常务会议审议通过后按程序颁布实施。

2017年低工资的调整考虑了各方的因素，既考虑了保护劳动者的劳动所得，增加低收入群体的收入；又兼顾了企业的承受能力。

来看看此次低工资调整的意义

一是推进居民收入增长和经济增长同步、劳动报酬提高和劳动生产率提高同步。近年来深圳经济保持较快增长，劳动生产率也在逐步提高，适度调整提高低工资标准，使劳动者、特别是低收入人群的收入增长与经济增长相匹配、与劳动生产率提高相匹配，让发展成果更多惠及全体市民，让人民群众有更多获得感，不断提升民生幸福水平。

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二是优化人力资源配置，着力吸引劳动力资源，更好地满足深圳经济发展需要。按照《人力资源社会保障部关于进一步做好低工资标准调整工作的通知》“发布时间与实施的间隔一般应不少于两个月”的要求，本次低工资标准调整于4月1日发布，6月1日实施，便于企业统筹安排生产经营活动，优化人力资源配置和管理，同时向社会各界特别是广大劳动者发出明确信息，便于劳动者进行就业选择，吸引更多劳动者来深就业，为经济发展提供人力资源保障。

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三是促进产业转型升级和经济结构调整。当前深圳正处于产业转型升级和经济结构深度调整阶段，调整低工资标准有助于促进企业提升技术创新能力和核心竞争力，推动深圳质量建设，加快经济发展方式转变、产业转型升级和经济结构调整