价格 | 60.00元 |
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品牌 | 骏伯人力 |
区域 | 北京市 - 北京市 |
来源 | 骏伯人力集团北京分公司 |
详情描述:
案例回放: 骏伯人力资源(集团)有限公司是一家经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构,公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。荣获中国百强劳务派遣机构、广东省人力资源服务“AAA信用等级”企业等荣誉,任广东省人才交流协会副会长、广东省人力资源管理协会副会长单位等社会职务。 骏伯人力集团专注于人力资源外包领域,具有人才租赁(劳务派遣)、业务外包、仓储外包、人力资源外包、员工福利计划及猎头等核心产品,致力于成为中国网点齐全、服务高效、队伍专业的人力资源外包供应商。截止到目前,骏伯公司已为1000多家大中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。 全国社保代理 北京社保代理 北京劳务派遣 北京代发工资 上海社保代理 广州社保代理 长沙社保代理 武汉社保代理 天津社保代理 福州社保代理 南京社保代理 苏州社保代理 扬州社保代理 无锡社保代理 合肥社保代理 杭州社保代理 昆明社保代理 贵阳社保代理 哈尔滨社保代理 长春社保代理 沈阳社保代理 石家庄社保代理 济南社保代理 青岛社保代理 厦门社保代理 南宁社保代理 海口社保代理 办理外国人就业证及台港澳人员就业证 联系方式:骏伯人力集团北京分公司 联系人:姜先生 手机:18801137915 办公QQ:2215897781 网址:www.hr668.com 地址:北京市朝阳区建国路乙118号京汇大厦2106室
市民高先生近日来电咨询:自己上班前喝醉酒,上班路上摔伤,能算工伤吗?在咨询了律师事务所的律师后得到的回复是:按照相关法规,因醉酒导致本人在工作中伤亡的,不能认定或视同为工伤。
据高先生说,几天前,他上夜班前与几位远道而来的朋友喝了几杯酒,因为当天忙于装潢新居,比较疲劳,原来不在话下的几杯酒,竟让他头重脚轻,呕吐起来。但他还是不顾劝阻,骑上电动车赶去上班。在一个转弯道口没减速,一下子摔倒在路旁,跌伤右腿。经诊断,他右小腿骨折。住院治疗期间,有工友告诉他:上班途中摔伤可视同为工伤。他想申报工伤。
案例解析:
上班前不应饮酒,更不能喝醉。这是任何一个单位员工应该遵守的纪律。按相关法规,因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤或视同工伤:(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自残或者自杀;(四)法律、行政法规规定的其他情形。因此,高先生醉酒受伤,不能认定工伤。高先生表示接受教训,一定不随意饮酒,以免误事伤身。
联系人 | 姜先生 |
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